Resumo

REYES FREITAS, Rodrigo  e  HUACHACA URBINA, Antonio Roberto. Comportamiento organizacional y metodologías ágiles en una entidad aseguradora, sede San Isidro (Lima- Perú), 2022. Ind. data [online]. 2023, vol.26, n.2, pp.119-134.  Epub 20-Dez-2023. ISSN 1560-9146.  http://dx.doi.org/10.15381/idata.v26i2.24826.

Las metodologías ágiles permiten y motivan a que el cambio se produzca en las empresas, ya que actualmente la empresa que no cambia está destinada a desaparecer. Por ello, este trabajo tiene como objetivo demostrar que existe una relación directa y significativa entre el comportamiento organizacional y las metodologías ágiles de una entidad aseguradora con sede en San Isidro. El tipo de alcance que tomó la investigación fue correlacional bajo un enfoque cuantitativo y un diseño no experimental. La muestra por conveniencia fue de 30 colaboradores, a los cuales se les pidió completar un cuestionario de tipo Likert con una escala del 1 al 5. Se pudo concluir que sí existe una relación directa y significativa entre el comportamiento organizacional y las metodologías ágiles, además una correlación fuerte y positiva entre las mismas, con un Spearman de 0.8650.

Palavras-chave : metodologías ágiles; comportamiento organizacional; motivación; talento humano; trabajo en equipo.

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